一、2024年工会工作总结

（一）坚持凝心铸魂，夯实思想政治根基，激扬“主旋律”

一是坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述以及习近平总书记同中华全国总工会新一届领导班子成员集体谈话时的重要讲话、中国工会十八大精神，加深对党的创新理论的理解，运用党的创新理论研究新情况、解决新问题，引导教职工始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二是落实全面从严治党“三清单”，加强党风廉政建设，深入开展党纪学习教育。深入学习贯彻习近平总书记关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示精神。引导工会党员干部坚持做到“深学细悟”，在理论学习上狠下功夫。坚持原原本本学，逐章逐条学，一字一句学，静下心来研读《中国共产党纪律处分条例》。同时，作为党群部门，站在坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度，抓紧抓实党纪学习教育这项重要政治任务。坚持“两手抓，两促进”，自觉把开展党纪学习教育与工会重点工作紧密结合起来，加强宣传引导，发扬务实作风，推动工会党员干部高质量完成党纪学习教育任务。

三是从严抓好工会党的建设。坚持党建带工建、工建服务党建。把党的领导贯穿工会工作全过程，开展主题党日活动，前往东莞市虎门林则徐纪念馆、海战博物馆等系列鸦片战争博物馆接受了爱国主义教育, 进一步增强责任感和使命感，坚定理想信念，砥砺奋进之志，在工作中践行“为党育人、为国育才”光荣使命，为推动学校高质量发展贡献自己的力量。坚决执行中央八项规定精神，驰而不息纠四风，树新风。

（二）坚持赋能提质，凝心聚力建功立业，唱响“劳动美”

一是赋能青年教师素质提升。组织我校青年教师参加广东省第七届高校（高职）青年教师教学大赛，获得一等奖2个、二等奖9个；三等奖5个。通过参加青年教师教学大赛，促进青年教师素质提升，努力培养造就有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师队伍，为学校高质量发展作出积极贡献。

二是开展形式多样的技能竞赛。广泛发动组织教职工积极参加行业技能大赛，发掘、培育各行业技能人才。结合实际，广泛开展、积极参与职工技能竞赛，推进产教融合和创新工作室建设，助力人才培育、激发职工创新创造潜能。我校公共课教学部刘上郭子老师入选广东省总工会代表队，参加全国职工工间操展演暨太极拳交流大赛。经过激烈角逐，广东省总工会代表队获得工间操项目二等奖，广东省总工会获得优秀组织奖。

三是开展劳模工匠进校园活动。组织参加全国教科文卫体工会系统“劳模工匠进校园 思政教师进院所”活动启动仪式暨首场宣讲活动。特邀了广东省第五届高校（高职）青年教师教学大赛文科综合组冠军、第六届高校（高职）青年教师教学大赛理工综合组和公共基础组冠军、广东省五一劳动奖章获得者管小青、宋振东和董编等老师为我校青年教师和参加省第七届青年教师教学大赛的老师进行授课培训、打磨参赛材料。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，更好发挥劳模工匠示范引领作用，带动广大教职工建功立业，引导教职工立足岗位、勤学苦练，深入钻研、敢为人先，推动形成“建功新时代、比学赶帮超”校园新风尚。

四是加强先进典型选树工作。充分发挥典型示范作用。用榜样的力量激励教职工建功立业，推进师德师风建设。开展寻找“最美家庭”、推荐评选2024年省先进女职工集体和个人、活动，用榜样的力量激励教职工建功立业。

（三）坚持深耕细作，提升维权服务质效，当好“娘家人”

一是加强民主管理源头参与。着力推动全过程民主，提高“双代会”质量，发挥好提案反映教职工诉求的作用，解决教职工急难愁盼问题，构建和谐劳动关系。召开第三届教职工代表大会暨第七届工会会员代表大会第六次会议（以下简称“双代会”第六次会议），审议并表决通过了校长工作报告、工会工作报告、学校2024年财务预算报告。书面审议了第三届教职工代表大会暨第七届工会会员代表大会第五次会议提案办结情况及第六次会议提案征集情况报告、学校工会2023经费使用情况报告；书面通报了学校2023年依法治校工作情况；听取了学校2023年财务决算报告。召开学校“双代会”第六次会议特别会议，专题审议《广东工程职业技术学院专业（群）及二级学院调整优化方案》。“双代会”第六次会议收集提案15个，立案处理5个，转相关职能处理5个，通过与相关职能部门积极沟通，协调，督促推荐提案处理工作。

二是主动回应教职工需求，把对特定教职工群体的精准帮扶与对广大教职工的普惠性服务有效衔接越来，提升教职工生活品质。加大困难职工帮扶、坚持为教职工购买住院二次医保。持续开展教职工慰问、生日慰问、发放节日慰问品、困难帮扶及春节送温暖等活动。组织参与青年交友联谊等活动，让教职工感受到工会暖心关怀。

三是搭建沟通交流平台，开展教职工文体活动，增强教职工凝聚力。举办“中国梦·劳动美——凝心铸魂跟党走  团结奋斗新征程”为主题的教职工羽毛球比赛、举办“礼赞祖国 筑梦前行”庆祝中华人民共和国成立75周年教职工合唱比赛。第四届教职工气排球赛、教职工趣味运动会、组队参加2024年广东省教科文卫工会教职工乒乓球赛等。通过开展丰富多彩的文体活动，培根铸魂，展现教职工锐意进取、砥砺奋进的新面貌新风采；增强广大教职工的团队的凝聚力，丰富教职工文化生活推动了校园文化建设。

四是汇聚力量，激励巾帼岗位建功。开展以“跟党奋进新征程  巾帼建功新时代”为主题的三八妇女节庆祝活动。组织慰问一线女教师、组织文艺汇演，活跃女教职工文化生活，营造和谐的校园氛围，激发广大女教职工立足岗位、建功立业的积极性和为学校高质量发展贡献智慧和力量。

（四）坚持服务大局，推进工会自身建设，塑造“新风貌”

一是坚持以教职工为中心的工作导向，持续推进模范职工小家建设。加强与其他群团组织的工作协同，通过平台共建、阵地共用、活动共办等方式，使之成为更加高效的职工小家，不断提高工会的引领力、组织力、服务力。

二是加强干部队伍建设。与主题教育结合，以创新的思路和举措，不断加强工会组织自身建设，不断增强工会组织的政治性、先进性、群众性，建设一支政治过硬、能力过硬、作风过硬的工会干部队伍。

三是加强工会网站建设。积极展现工会工作的新动态、新进展、新思路、新观点、新举措和新经验；积极展现教职工风采、及时反映教职工诉求。在相关职能部门指导下，积极发挥二级工会作用，共同办好工会网站，不断扩大网站的影响力。

四是开展消费帮扶、金秋行动等活动，在学校定点帮扶村采购扶贫产品约23万元。协助学校完成乡村振兴驻饶平县饶平镇帮扶工作成效考核中消费帮扶和壮大村集体收入两项工作，结合省总工会、省乡村振兴局《关于持续开展消费帮扶工作的通知》要求和“各单位乡村振兴驻镇帮扶村工作对口的帮扶点及官方消费帮扶专馆组织进行工会采购”，进一步发挥采购助力消费帮扶的重要作用。

（五）优化服务方式，提升服务品质，彰显“服务”的温度

一是聚焦思想建设，以学习教育为契机，强化老干部思想政治建设。联合组织统战部举办离退休干部党纪学习教育专题学习会；组织离退休干部党员参加党纪学习教育，引导全体离退休党员干部学《条例》、明纪律、守规矩，做到“离岗不离党，退休不褪色”。

二是聚焦精准服务，关心老干身心健康，及时探望慰问生病的离退休干部。在元旦、春节、教师节、中秋节和重阳节等重大节假日前开展走访、慰问离退休老领导、老同志活动；举办荣休教职工座谈会等活动。协助上级开展各项活动，如征集书画诗词作品、征文和发动银龄教师支教等。

（六）凝聚银发力量，强化育人实效，发挥“五老”的余热

积极参加关工委“读懂中国”——“红霞礼赞 我和我的祖国”及广东省老干部庆祝中华人民共和国成立75周年征文活动。组织青年学生与本校“五老”进行深入交流，挖掘、整理、展现他们在中国特色社会主义事业和建设教育强国、科技强国、人才强国中的感人事迹和人生体验，以及对青年学生积极投身教育强国建设实践的重托和建议。

（七）工作亮点和特色

1.聚焦双高建设，推动高质量发展。明确责任担当，完成工会双高建设任务，收获16个省级标志性成果。坚持以教职工为中心的工作导向，突出主责主业，抓住重点难点，认真履职尽责，推动工会工作实现更高质量发展。

2.立足教职工思想多元、精神文化需求多样的实际，聚焦凝心铸魂，着力在针对性、广泛性、有效性上下功夫。

3.坚持以教职工为中心的工作导向。针对教职工多元化需求，聚焦有情有效，提供更精准服务。

4.聚焦固本强基，着力在推动二级工会建起来、转起来、强起来上下功夫。

2024年我会虽取得了一定的成绩，但仍存在很多不足，今后继续强化创新意识，丰富工作载体，全面推进工作；进一步激活教职工协会活力，组织丰富的文体活动；通过走出去、请进来，与相关单位多沟通交流先进工作经验，提升工会干部业务能力。

二、2025年工会重点工作计划

（一）聚焦职工思想政治引领，团结引领广大教职工听党话、跟党走。一是提高政治站位。自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想坚定理想、锤炼党性、指导实践、推动工作，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是强化思想政治引领。通过开展形式多样的宣传、学习活动，不断增强职工群众的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，筑牢教职工团结奋斗的共同思想基础。加强职工文化阵地建设，通过广泛开展丰富多彩、喜闻乐见的职工文体活动，如纪念“三八”国际妇女节、欢度中秋国庆活动及教职工趣味运动会等，打造健康文明、昂扬向上、全员参与的和谐校园。

（二）落实学校民主监督与管理，持续深化以教代会为基本形式的民主管理体系建设。充分发挥教代会代表在推动学校改革发展和维护教职工权益中的作用，提高代表履职能力和参政议政能力。组织召开第三届教职工代表大会暨第七届工会会员代表大会第七次会议。

（三）坚持开展劳动和技能竞赛赋能提质，引领教职工建功立业。助力青年教师素质提升、教师队伍本领增强，积极组织青年教师参加教学和技能等竞赛，推动形成“建功新时代、比学赶帮超”的校园新风尚。组织引导职工群众立足岗位、勤学苦练，深入钻研、敢为人先，持续点燃创新创造激情突出发挥劳模工匠示范引领作用。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，助力学校高质量发展。

（四）深化工会改革和建设 不断增强工会组织吸引力凝聚力。认真贯彻新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，持之以恒深化工会改革,坚持党建引领,推动党建和业务相融合，不断加强自身建设。加强工会组织建设。坚持“面向基层、指导基层、服务基层、工作重心下移”的工作思路，加大对基层工会的支持力度，增强基层工会组织的凝聚力和号召力；加强工会队伍的能力建设，通过以会代训、学习调研、典型引领等方式，促进工会队伍能力的提升，为依法维权和竭诚服务提供扎实有力的组织保障。

在新的一年，我会将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，深入贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，紧紧围绕党和学校中心工作，在思想引领、建功立业、维权服务等方面真抓实干，守正创新，切实发挥工会的引领力、组织力和服务力；充分发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用，团结引导教职工职坚定不移听党话、跟党走，为助力学校高质量发展发挥主力军作用。