2月17日，酒店管理学院在5号教学楼610办公室召开春季学期全体教职工会议暨学院高质量发展会议，学院负责人麦晓冬和学院副院长、党总支副书记周琳，以及各专业主任、辅导员等参加了会议。

麦晓冬首先传达了学校召开2023年春季学期开学工作会议暨学校高质量发展会议精神，介绍对学校瞄准高质量发展的工作安排，并围绕下一阶段学院高质量发展，尤其是针对学院高质量发展的内涵和要求，结合酒管学院发展的现状，重点对学院新学期的工作进行了指标量化分析和具体工作任务部署。

麦晓冬指出，2023年，学院在党的建设方面，要深入学习贯彻习近平总书记对广东系列重要讲话和重要指示精神，深入学习领会广东高质量发展大会精神，全面贯彻落实省委省政府工作部署，要立即调整状态、迅速行动，充分发挥个人才干、履职尽责，全力推动学校高质量发展。

在师资建设方面，要花大力气抓好教师教学能力提升，做好在教学团队、技能大师工作室、高层次技能型兼职教师等的挖掘、培育和建设工作。在专业建设方面，要进一步提升深化专业群产教共建机制；以申报特色课程、典型案例、课堂革命等项目为契机，加快推进课程体系建设与教学模式改革，提升标志性成果数量和层次；加大精品课程建设力度，明确要求“50岁（含）以下教师每门课都要在平台上建课，50岁以上教师精选1-2门课平台建课”；做好实训室建设方案，加快各专业实训基地建设；抓好“三赛一课”，加快构建课赛融合、以赛建团、专创融合的教学模式；打造社会服务精品项目，制定项目引进奖励制度，全力拓展社会培训覆盖面。

在学生工作方面，周琳指出，要切实推进“三全育人”“五育并举”。提炼典型思政元素，统筹推进课程育人，抓好意识形态和政治安全；坚持以党建带团建，积极优化组织育人，鼓励学生入团入党，积极参与各类型比赛，通过组织形式多样、寓教于乐、学生喜闻乐见的活动，不断丰富学生的学习生活，进一步提升学生的能力素养和职业技能。

新一届的招生季以及就业季马上就要到了，周琳希望全体教职工齐心协力，做好招生宣传和录取工作，不断提升学院的教育教学水平，同时加强与企业的联系，为学生的就业提供更广阔的舞台和机会。

会议最后，麦晓冬希望全体教职员工聚焦新学期工作目标和工作任务，奋跃向上、步步为营、铆足干劲，为学校省“双高”校建设贡献酒店管理学院的力量，推动学校高质量发展。

（酒店管理学院供稿 文：邓之欣 图：林洁霞 初审：周琳 终审：麦晓冬）